课程介绍
该课程旨在提供对复杂和不熟悉的工作场所情况下的人力资源管理的前沿概念和实践理解，以促进管理决策并确保商业素养和职业指导。
学费及语言要求
| 雅思要求 | 托福要求 | 学制 | 学费 |
|---|---|---|---|
| 6.5 | 79 | 2年 | 51115澳元/年 |
申请时间线
| 申请时间 | 录取要求 |
|---|---|
| 待更新 |
课程结构
- NO.01
人力资源管理
Human Resource Management
- NO.02
商业和社会影响
Business and Social Impact
- NO.03
多元化和包容性
Diversity and Inclusion
- NO.04
劳资关系
Industrial Relations
- NO.05
工作的未来
Future of Work
- NO.06
创造性解决问题
Creative Problem Solving
- NO.07
管理员工和志愿者
Managing Staff and Volunteers
- NO.08
管理、领导和管理
Managing, Leading and Stewardship
- NO.09
全球战略管理
Global Strategic Management
- NO.10
职业生涯和投资组合规划
Career and Portfolio Planning